Negli ultimi 20 anni ha sviluppato un'approfondita conoscenza ed esperienza nella gestione del personale, nelle relazioni industriali, nella normativa giuslavoristica e contenzioso, nell'amministrazione del personale, nel coordinamento hr di progetti complessi/acquisizione di aziende. In particolare, negli ultimi tre anni Andrea si è occupato dello sviluppo hr di un'azienda digital It.
